从很早以前开始，官员的地位就开始被刻意提拔到一个很高的位置。他们获得了很多寻常百姓无法得到的丰厚待遇。甚至一些级别够高的官员，还可以被免除刑罚。清朝也是如此。当时的官员，也可以享受很好的福利待遇。从官员在任时的俸禄、地位、职权，参与事务的重要程度，包括官员的住房服饰、礼节，都跟品级有直接关系。

等到官员退休后，也有非常丰厚的福利待遇。除了退休俸禄，级别够高的官员，依然可以参与一些地方政务，或者可以直接到京城面见皇帝，充当顾问。甚至推荐子孙，继续当官。地方官员也会在固定时间来探望他们。

这都是寻常人没有机会得到的东西。今天要详细说的，就是清朝官员在任时的福利待遇。这是现在经常被忽略的一个点。

清朝官员的福利待遇是根据官员级别不同，进行划分的。他们被分为九个品级，每个品级有从、正两个级别。官员可以根据自己所属的级别，得到不同的福利待遇。

对官员的规定俸禄，清朝其实给的并不多。这是因为早期的时候，清朝国库比较穷，不可能发太高的工资。有时候实在没钱了，还要逼着官员捐出俸禄。后来天下逐渐太平，国库充实，官员的福利待遇，也跟着水涨船高。

比如乾隆年间的时候，开始给京官发放双倍俸禄，默认他们“炭敬”，“冰敬”的一些潜规则。而且，在当时，地方官也有了比基本俸禄高几十，上百倍倍的”养廉银“。在此之外，如果是在京城办公的官员，还会提供一些公费，以及免费伙食。